Die DSGF wurde 2006 aus dem Zusammenschluss von zwei Back-Office-Dienstleistern gegründet und hat sich über die letzten Jahre vom reinen Zahlungsverkehrsdienstleister zum Full-Service-Anbieter entwickelt. Nach weiteren Zusammenschlüssen ist die DSGF heute, gemessen an der Kundenzahl, der größte Back-Office-Dienstleister für Sparkassen in Deutschland. Als Prozessgestalter nehmen wir eine führende Rolle innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe ein und tragen zur weiteren erfolgreichen Zukunft bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie hier.
Unsere Aufgabe ist es, unseren Kunden den Rücken frei zu halten, damit diese sich auf den Vertrieb konzentrieren können. Daher übernehmen wir alle Aufgaben, die im Back-Office der Institute anfallen. Einige Banken lagern ganze Fachbereiche aus, andere übergeben Teilbereiche an uns. Damit sparen die Institute Zeit und Geld, während sie sich gleichzeitig auf eine hohe Qualität und automatische Umsetzung von gesetzlichen Änderungen verlassen können. Hier finden Sie detaillierte Informationen zu unseren Dienstleistungen.
Dynamik, Wandel und technischer Fortschritt prägen unseren Arbeitsalltag. Wir sind daher auf der Suche nach engagierten Persönlichkeiten, die mit ihren Fähigkeiten unser deutschlandweit agierendes Team bereichern wollen. Die Grundlage unseres Erfolgs ist die Kompetenz unserer Mitarbeiter. Daher ist es uns ein besonderes Anliegen, jeden Mitarbeiter in seiner Entwicklung individuell zu fordern und zu fördern.
Auch die DSGF entwickelt sich stetig weiter. Sei es durch den Aufbau und die Erweiterung von Geschäftsfeldern oder durch die Entwicklung und Einführung digitaler Lösungen. Ein hoher Gestaltungsspielraum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege prägen das Arbeiten in der DSGF. Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie hier.
Die DSGF darf sich 2023 zu den Arbeitgebern mit den besten Karrierechancen zählen, wie das €uro-Siegel mit der Auszeichnung „Deutschlands TOP-Karrierechancen“ zeigt.
Unsere Beschäftigten können stets nach Karrierechancen Ausschau halten und somit ihren beruflichen Aufstieg aktiv mitgestalten. Damit fördert die DSGF ihre Mitarbeiter:innen und signalisiert Quereinsteger:innen gute Chancen auf einen Einstieg bei uns.
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